Trưởng Phòng Kinh Doanh Bất Động Sản

- Tuyển dụng, đào tạo và dẫn dắt đội ngũ nhân viên kinh doanh đạt hiệu quả công việc cao.
- Lập kế hoạch kinh doanh, phân bổ chỉ tiêu KPI và giám sát tiến độ thực hiện doanh số hàng tháng, quý.
- Hỗ trợ nhân viên xử lý các tình huống khó, đàm phán chốt hợp đồng và đảm bảo chất lượng chăm sóc khách hàng.
- Xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp, tạo động lực cho đội ngũ và báo cáo kết quả kinh doanh định kỳ cho Ban Giám đốc.

- Tốt nghiệp Trung cấp trở lên các chuyên ngành liên quan.
- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng phòng hoặc Trưởng nhóm kinh doanh trong lĩnh vực Bất động sản.
- Có khả năng xây dựng, đào tạo, quản lý và tạo động lực cho đội ngũ nhân sự kinh doanh.
- Thành thạo kỹ năng đàm phán, chốt giao dịch và giải quyết các vấn đề phát sinh với khách hàng.
- Am hiểu về thị trường Bất động sản, kiến thức pháp lý và các kênh tìm kiếm khách hàng hiệu quả.
- Nhạy bén với thị trường, có tinh thần trách nhiệm cao và chịu được áp lực doanh số lớn.

- Mức lương cứng cạnh tranh từ 18.000.000 đ đến 26.000.000 đ/tháng tùy theo năng lực và kinh nghiệm thực tế.
- Hưởng % hoa hồng hấp dẫn lên đến 3.5% trên doanh số toàn phòng cùng các khoản thưởng KPIs tháng/quý/năm và thưởng nóng dự án.
- Công ty hỗ trợ toàn bộ ngân sách Marketing, chi phí quảng cáo và cung cấp Data khách hàng tiềm năng ổn định.
- Đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định pháp luật sau thời gian thử việc.
- Cơ hội tham gia các chương trình đào tạo quản lý chuyên sâu, du lịch nghỉ dưỡng hàng năm và teambuilding cao cấp.